在糖酒集团深入推进国际化发展战略、不断拓展海外事业之际，10月26日，由糖酒集团团委主办的首届“企业发展与青年责任”青年英语演讲大赛在总部报告厅拉开帷幕。演讲大赛旨在进一步激发集团广大青年职工的热情，促进集团学习型青年队伍建设，增强糖酒青年主人翁和服务集团战略的意识，同时为推进和培养国际化人才营造浓厚氛围。糖酒集团党委书记李国忠，总裁、党委副书记崔智钧，党委副书记、纪委书记、工会主席徐静和，副总裁王国祥出席了大赛，集团各企业党组织书记、组织、工会及人力资源部门负责人和青年英语爱好者等110余人一同观看了比赛。

 

　　糖酒集团党委书记李国忠在开赛前作了英语致辞，指出集团在日益竞争的市场环境中，在创新驱动、转型发展的背景下，需要学好英语、用好英语，这次大赛就是一个很好的开端，希望通过此次活动，更好地发挥青年专长和兴趣，激励青年职工进一步掀起学习型员工的热潮，在英语学习中加把力，在涉外经营、对外服务、外商交流中体现糖酒职工的能力和水平。李国忠的致辞表达了集团党政对比赛的重视和青年的期许，不时得到在场观众的阵阵掌声，英语致辞更是为在场青年加强英语学习鼓足了劲。

 　　  

　　糖酒集团总裁崔智钧最后深情寄语，他谈到，一是参赛选手英语发音标准，敢于自我展示风采，这是一场精彩的英语演讲比赛，是集团营造学习英语氛围、提高英语水平的好平台；二是集团“十二五”规划和未来发展定位已经确定，全球化战略的未来发展会越来越好、项目会越来越多，集团急需要一大批有外语优势的各方面人才，希望公司青年职工一定要把握好自己的外语优势，继续学习好外语；三是学习英语一定要与现场实际相结合，青年职工要尽快进入工作角色，做好本职工作，并在自身工作基础上学习好英语口语，努力为集团未来发展作出更大的贡献。崔总从青年成长规律向集团青年职工提出希望：一是坚定信念，把个人发展与集团的发展事业紧密联系起来，要善于把握机遇、设计人生；二是加强学习，要善于学习，丰富知识，多学多用，在岗位实践中学习，善于用知识和科学的方法看待事物，分析问题，明晰定位；三是务实创新，立足本职岗位，把工作做到细致，注重细节，对工作对事业时刻怀有责任之心，同时工作方法和思路要不断创新。崔总希望各级党政部门要营造好环境，促进青年职工的成长和发展，形成互动，加强锻炼，加快青年职工的成才，为集团国际化发展提供人才支撑。

 

 　　大赛分定题演讲和现场问答两个环节，共有16名来自集团系统各企业青年职工参加，经过激烈的角逐，第一食品连锁居晓珏获得一等奖，捷强公司胡江、第一食品连锁李岩获得二等奖，东方先导陶琼、瑞泰公司王文浩、集团总部毛洁琼获得三等奖。集团顾问汤志坚、党委办公室主任高建民、外事秘书杨灏等3人担任大赛评委，为每位选手打分。比赛中，主持人全程英文主持，评委与选手之间的现场提问与回答也用英文，配以大屏幕中英文字幕，选手们分别从“青年理想”、“青年使命”、“青年特点”、“青年困惑”等与企业发展的思考，进行了激情演讲，评委与选手们之间的精彩英文问答得到了台下观众肯定和掌声，以流畅的英语表达、丰富的表现力和敏捷的现场反应为观众上演了一场精彩纷呈的English Show。同时参赛选手们在演讲时声情并茂，拉近了演讲者与观众的距离，演讲过程中他们满怀激情，尽情抒发心中的理想与活力，表达了与集团同成长共腾飞的抱负。

 

　　在集团各级领导的关怀和各部门的支持下，本次大赛取得了圆满成功。此次活动为集团青年职工提供了一个展现自我、互相交流的平台，也是英语能力提升的一个良好机会。作为糖酒集团首届英语演讲比赛，这次比赛开了一个好头，期待明年的比赛更加丰富多彩。（严伟樑 杨灏）