2012年6月是第十一个全国“安全生产月”，为确保海丰总公司安全生产、综合治理工作的顺利进行，结合海丰实际，积极部署开展以“科学发展，安全发展”为主题的安全生产月活动。活动围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，弘扬安全文化，强化安全理念，落实安全规章，狠抓现场安全管理，加大技术保障和全员安全教育培训力度，强化事故责任追究力度，严防麻痹松懈思想、侥幸心理和习惯性违章，深化安全生产基层基础建设，以此进一步提高全体干部员工的安全生产意识和安全文化素质，努力营造关爱生命、关注安全的浓厚安全氛围，推动安全生产各项工作措施的落实，促进总公司安全生产形势持续稳定。

 

　　一是加强领导，精心组织。成立以总经理为组长，分管安全工作副总经理为副组长，安保部和各单位安全管理人员为成员的“安全生产月”活动领导小组，负责“安全生产月”活动的组织工作。安全保卫部牵头，各职能部门、各单位积极配合，上下联动，层层落实，确保“安全生产月”活动的顺利进行。

 

　　二是大力宣传，营造氛围。切实搞好安全生产月活动宣传，营造浓厚的安全生产氛围，在场区悬挂宣传条幅，利用海丰电视台、网站、宣传栏张贴宣传画和安全警句，宣传安全知识。充分发挥宣传作用，营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，安全文化深入人心。组织全员安全培训活动，增强职工安全意识，强化安全理念，提高全体职工的安全技能和安全素质。

 

　　三是注重创新，务求实效。开展落实安全生产主体、责任隐患排查和安全文化与安全标准化“双创建”活动，通过“五个一”即：搞一次安全生产宣传、查一起事故隐患、纠正一次违章行为、提一条安全合理化建议、接受一次安全生产培训和“增强安全意识、提高安全能力、强化安全责任、端正安全态度、规范安全行为、创造安全环境”的安全文化建设，进一步完善安全管理制度，规范安全生产行为，强化现场安全管理，实现安全责任全员化、制度建设规范化、现场管理精细化、教育培训常规化。完善公司预警、预防和应急救援预案，开展安全与环境突发事故应急救援预案演练活动。

 

　　四是总结经验，推动工作。要求各单位、各部门活动结束后进行认真总结，通过安全月活动推动各项防范措施的落实，达到以活动促工作、以月促年的目的，进一步创新形式，丰富内容，增强实效，积极消除各种安全隐患，为全面完成总公司安全生产目标做出积极贡献。（骆静）