今年是上海农场第一个三年规划的收官之年，也是农场新三年规划开局的关键之年，为点燃广大员工积极完成集团“五三行动”计划的激情，充分发挥先进典型人物在农场发展中的示范引领作用，进而鼓励员工在农场生产经营的各个方面争做敬业爱岗、乐于奉献的好员工，在农场内形成“学习先进、崇尚先进”的良好风气，日前，农场工会在全场范围内开展了“光明集团好员工”的推荐活动。

 

　　自农场工会接到集团工会关于开展“集团好员工”的评选通知后，农场工会召开专题会议，要求各单位工会主席认真组织实施，让广大员工都参与到此项活动中来，选出他们心目中的最能代表农场的“好员工”。为了做好评选工作，农场工会制定了《关于开展“集团好员工”评选活动实施方案》，细化评选推荐条件及标准，对评选活动明确要求，认真组织职工积极参与，在评选中坚持实事求是、公开透明的原则，充分发扬民主，确保评选人物具有先进性、代表性、示范性，真正让员工信服、群众公认。

 

　　为了确保评选公开公正，农场工会采取以单位推荐或自荐的方式产生初选名单，由农场工会对初选名单进行资格审查，最后提名报集团工会审定，目前，农场已将三名“集团好员工”提名材料报至集团，等待集团工会的最终审定结果。（朱小玲）