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川东农场种子粮油公司展望部署下半年工作
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8月23日下午，川东农场种子粮油公司召开一届四次职工大会，公司全体员工参加了会议。川东农场副场长贺泉对种子粮油公司提出要求。大会传达了川东农场2012年上半年经济工作报告中讲话精神，审议并通过了《种子粮油公司2012年度上半年度工作报告》，对公司2012年下半年的工作作了展望和部署。
2012上半年，川东农场种子粮油公司在场党委的正确领导下，公司紧紧围绕年初制定的目标任务，深化转型，砥砺奋进，截至6月底已基本完成上半年预算的各项指标，为全年的目标任务打下坚实基础。总吨位完成4.47万吨，完成年初预算的55.88%，总营业额完成全年预算的68.8%；总利润完成全年预算的53.93%。上半年工作亮点：一是建立健全现代企业制度和科学的管理模式，继续坚定不移的贯彻落实完善公司制定的各项管理制度；二是依据“人才兴企”的发展战略，不断引进高层次人才，优化队伍结构，进一步加强中层队伍建设，铸就高素质、高战斗力的种粮团队；三是积极稳步拓展种源农业，将种源农业打造成农场核心主业，围绕市场，不断扩大大米和粮食产业经营规模和经营质量，同时不断巩固和发展种业、米业联营工作；四是树立“质量决定企业成败”的意识，建立种子全方位质量管理体系，不断提升大米品质，赢得市场美誉，树立良好的企业形象；五是以经营管理为中心，以关心职工、关注民生为重点，进一步推进企业文化建设，加快员工核心价值体系建设，不断增强企业凝聚力、战斗力。还分析了上半年工作中存在的问题，并号召大家抓重点，攻难点，现亮点：即抓种业发展这个重点，保持规模与利润的持续增长；攻米业经营这个难点，保证规模稳中求进，实现利润较快增长；拓展粮食贸易这个亮点，实现粮食规模跨越式发展，超额完成集团“五·三”计划的目标任务，打造“小体量成就大事业”的亮点。
川东农场副场长贺泉给予了种子粮油公司较高的评价，对种子粮油公司2012年上半年取得的成绩表示肯定，同时对种粮人寄予厚望。他指出：一是把握好发展的速度、发展的质量，特别是种子贸易、粮食贸易毛利率在上翻基础上更进一步。二是企业经营现金流与风险点控制，加快资金回拢，跟踪确保资金安全；三是建立信心、点燃激情，全力完成二麦种子销售；四是水稻留种确保种子合格率；五是创新商业模式，力争进口粮配额；六是研究如何保持华昌、兴化贤人米业贸易量稳中有升；七是做好南京大润发、上海菜管家合作工作事项。
2012年是实现川东农场种业、米业的跨越式发展的关键年，也是目标任务最为艰巨的一年，面对集团“五•三”计划带来的巨大压力及不确定的宏观环境带来的挑战，种子粮油公司坚信，在场党委的正确领导下我们将继续勇往直前，团结拼搏，开拓进取，群策群力，冲刺“五三”计划，为全场的经济发展、文化建设和社会进步作出应有的贡献。（高畅）
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