正确处理好积极应对H7N9疫情、切实承担起政府赋予的职能、攻坚克难促进企业发展，三者之间的关系已经成为大瀛食品公司今年经济工作所饶不开的一个重要课题。日前，长江总公司总经理陈斐然再次深入该企业调研，他要求全体干部职工经受住考验，进一步放大调整转型促进科学发展的改革红利，展现企业发展的活力。

 

　　自今年3月底禽流感爆发以来，大瀛食品公司的产品生产销售受到了明显的影响，4、5两个月，企业主营收入同比明显下跌，同时，又面对政府部门下达的义务屠宰家禽任务，既扩大了销售风险，又增加了企业的运营成本。调研中，大瀛食品公司行政领导汇报了今年前四个月企业的经营业绩、梳理分析了发展所面临的突出难题。陈斐然总经理充分肯定了该企业干部职工在积极应对疫情、承担社会责任方面、想方设法促进企业发展方面所取得的成绩。

 

　　在谈到如何摆脱当前困境，完成全年预算目标时，大瀛食品公司信心充足、态度坚定，与总公司形成了共识。就是通过要进一步做好产品研发和市场营销，化解企业当前所遇到的难题，真抓实干，咬定今年目标不松劲。陈斐然总经理指出：当前对于大瀛食品公司来说，首先，产品研发要以市场需求为导向，目的是要打破产品种类的单一，完善产品结构，以产品品种的多样化实现销售的常态化；其次，要加大市场营销力度，加强同崇明县绿联会的合作，同时积极地建设电子商务营销平台等销售渠道，以多种通路肯定产品在市场上的覆盖率；三是借调整转型所形成的力量，加强企业人才的培养引进工作。企业的发展必定要以人才为支撑，经营者必须懂得把握最优化配置各方面资源要素，引进行业内最优秀的人才，在困境中打造最优秀的企业发展团队。 （苟 妙）