光明食品（集团）有限公司

廉政勤政勇于担当创新进取务实为民

　　5月9日下午，集团召开2013年廉政勤政建设大会。集团党委书记徐静和,党委副书记、纪委书记陈革,财务总监张健,副总裁王国祥等班子成员出席会议，集团党委副书记、总裁崔智钧主持会议。

　　徐静和就如何做好党员干部廉政勤政工作，提出六点意见：一是务实勤政，务必要发扬主动而为、勇于担当的精神。当前，糖酒集团已经进入了实现“三步走”第一阶段目标的关键时期，能否实现关键看这三年，越是在困难面前，越要冲锋在前，主动而为，拼搏进取；二是务实勤政，务必要发扬不畏艰难，迎难而上的精神。当前宏观经济形势不利，核心主业面临重要挑战，作为企业的主心骨、当家人，必须站在第一线，团结干部职工，积极应对困难；三是务实勤政，务必要发扬创新进取、突破瓶颈的精神。作为企业发展的引路人，要善于转变思维，创新发展，增强企业持续发展的能力；四是务实勤政，务必要发扬心系职工、务实为民的精神。领导干部的职务和权力是组织和职工赋予的，要常怀感恩之心，努力把企业经营好，民生改善好，才能体现自身的事业价值和社会价值；五是务实勤政，务必要发扬艰苦创业、廉洁为本的精神。要摆正自己的心态，淡泊名利，自觉抵制歪风邪气，把主要精力集中到推动企业发展上来；六是务实勤政，务必要发扬把企业各阶段任务执行到底的精神。要切实加强执行力建设，把企业的各项规章制度落到实处。

　　崔智钧在讲话中提出三点意见：一要深刻认识当前集团发展面临的形势任务，继续保持良好的精神状态；二要深刻认识当前集团发展过程中的瓶颈问题，实实在在求突破；三要深刻认识加强干部队伍作风建设的重要性，在务实勤政上求突破。

　　陈革在会上传达了集团领导在光明食品集团党风廉政建设工作会议上的讲话精神，并公布了糖酒集团领导班子成员直接联系服务基层联系点的有关情况，对今年的纪检监察工作提出建立廉洁文化、建设勤政文化和完善内控体系建设的三点工作思路。

　　张健总监传达了曹晓风同志在光明食品集团警示教育月活动总结大会上的主要讲话精神，布置了糖酒集团内控管理相关工作。

　　来自集团系统各子公司党政班子成员、工团负责人、总部各部室负责人以及部分三级企业党政负责人约80人参加会议。（张依青/文薛新风/摄）