7月4日，糖酒集团纪委召开半年度纪检监察工作会议，总结上半年集团系统企业廉政文化建设、干部队伍作风建设、内控体系建设和专项治理等工作开展情况，并从纪检监察的角度对如何促进企业经济发展、推进“制度+科技”建设进行探讨。

 

    会议传达了光明食品集团纪委书记张大鸣到糖酒集团调研工作的讲话精神。会议指出，集团纪检监察工作要按照“围绕中心，服务大局，建设廉政勤政文化，打造勤政队伍，努力为新三年发展规划保驾护航”的总体要求来实施，把建设廉政文化和勤政队伍作为主要抓手，促进经济目标的顺利实现：一要进一步抓好廉洁从业教育，把自觉执行制度、规定贯穿于廉政文化建设的全过程，严格执行组织纪律、规章制度、财经制度和劳动纪律，做到关口前移，预防在先，形成氛围；二要进一步树立“贪污受贿是腐败，工作不作为同样也是腐败”、“不廉洁的干部不是好干部，不勤政的干部同样也不是好干部”的为政观，努力建设勤政文化，通过宣传教育、树立典型、主题活动等激发干部勤政为企；三要进一步发扬党的先进性和纯洁性，为民务实，努力加强干部队伍的作风建设，认真落实改进工作作风相关规定，把直接联系服务基层落到实处；四要进一步针对性地解决审计报告中揭示的内控问题，推进“制度+科技”建设，在重大工程、重大项目决策上努力做到公开化、规范化和流程化，形成阳光操作机制；五要进一步加强对领导干部和关键岗位从业人员的监督，实施对权力的有效监督；六要进一步围绕教育、制度、监督、办案和自身建设邓五项工作，找准纪检监察工作融入经济工作的切入点，创新工作的思路和方法，提升纪检监察效能，用实际成效保障经济发展。（马文祥）