从六月底开始，梅林股份所属爱森公司利用周末时间，组织公司年薪制干部、经理助理、培养骨干等48位员工开展了为期一个月的非财务人员经营管理培训。

 

    此次培训特聘请了光明食品党校的高级讲师进行授课，内容涉及会计基本原理、统计方案、资产负债表的阅读等多个方面，旨在使企业非财务管理人员掌握一定的企业经营管理基础及财务知识，具备初步的经营分析能力，同时建立起较清晰的风险控制意识来提高资金运作效率，并运用财务思维，找到提升企业业绩的关键点，为打造爱森人才发展的良性循环体系奠定基础。培训让管理者们充实了头脑，开拓了思路，在如何进行运营分析，如何建立合理的考核评价体系方面都获益匪浅。

 

    培训期间，学员们克服天气炎热、工作繁忙等因素，以积极的情绪投入到课堂学习中。参加培训的员工中不乏工作经验丰富，在管理岗位上业绩突出的老同志，用他们的话来说就是“活到老要学到老”！

 

    爱森公司会以此次培训为出发，立足长远的人才发展平台，为梅林股份的跨越式发展做好人才接力工程。（梅林股份 徐晶）