最近，五四有限公司党政工根据“民生工作三年行动计划”的总体部署和“开展纪念五四农场建场60周年系列活动”提出的实施一批民生工程工作精神，由工会统一组织开展的历时一年的包括劳务工在内的一线在岗职工体检、疗休养活动拉开序幕，上海方信包装材料有限公司、上海五四助剂总厂的近300名职工成为了第一批的受益者。

 

　　每年组织职工体检活动基层企业民生工作的一项基本要求，但能否由各企业根据自身经营状况作出合理安排，使这项惠民工作更人性化，得到了公司党政工领导的高度重视。为此，公司党政工从关心职工身心健康出发，按照公司行政、工会出“大头”、基层企业“出小头”的原则，对一线职工体检和疗休养费用进行补贴的方法，将8项体检和2项疗休养套餐内容供各企业选择，让企业更贴近一线职工的选择。公司工会表示：将紧紧围绕集团和五四新三年发展战略规划的启动与实施，按照集团民生工作大会的精神，以“发展惠民生”的理念，进一步找准改善民生工作的结合点，创新为员工办好实事的方法，不断提高做实事办好事的能力，不断增强职工群众的凝聚力、向心力，为聚焦集团“突破千亿、保二争三”和五四“保七争八”战略目标增添动力。 （张建峰）