8月8日下午，光明米业召开上半年党建工作交流推进会，坚持融入经济抓党建，凝心聚力促发展，进一步提高米业党建工作的针对性、有效性，为米业完成全年各项目标任务提供坚强的思想、政治和组织保障。

 

　　光明米业党委书记、董事长项竞文在会上简要回顾了上半年米业党建工作情况，一是强化“基础”，学习型企业建设扎实推进；二是强化“融入”，主题实践活动取得阶段性成果；三是强化‘凝聚”，和谐企业创建取得明显成效。同时对米业下半年党建工作提出三点要求：一是注重“痕迹”抓“规范”，夯实党建工作基础。不断夯实制度基础，夯实思想基础、夯实队伍基础；二是注重“服务”抓“常态”，创建党建工作特色。要按照“有形、有声、有制”的“三有”要求，服务于经济，在党内主题实践活动中创特色，推进常态化管理机制，积极营造氛围，在解决实际问题上功夫。三是注重“创新”抓“实效”，树立党建工作品牌。总结典型经验，建立长效机制，上下结合，搭建平台，推进青年干部培养。

 

　　光明米业党委书记、董事长项竞文在会上传达了光明食品集团开展党的群众路线教育实践活动动员会会议精神，对米业推进群众路线教育实践活动进行了具体部署，同时对基层党组织书记提出三点要求：一是要不断提高落实米业党委各项决策部署的执行力；二是不断提高善做职工群众工作的凝聚力；三是不断提高班子的战斗力。

 

　　光明食品集团党委组织部副部长邹隆轶对光明米业党建工作给予高度评价，指出光明米业党建工作融入经济，工作非常务实，充满积极进取、昂扬向上的工作激情，确确实实地把党的十八大精神落到了实处，把新三年发展战略规划落到了实处，把集团党委的各项工作要求落到了实处，具体表现为四个特点：一是党建基础工作规范；二是党建工作有载体、有平台；三是特色支部建设富有成效；四是党内主题实践活动亮点突出，特色鲜明，树立了品牌。同时对米业党建工作如何做好转型、提升、拓展提出了建设性意见。

 

　　光明米业党委副书记总结了米业党员示范田、示范岗创建推进情况，进一步明确了下一阶段推进措施。米业基层党组织分别围绕打造“技能型”、“攻坚型”、“精益型”、“效能型”、“服务型”、“科技型”、效益型”“激情型”党组织进行了党建特色工作交流，同时对各基层党支部的党建基础管理台帐进行了现场检查评比。

 

　　光明米业党委委员、纪委书记、组织部部长吕秀娟主持会议，米业总部相关职能部门人员、米业基层党组织书记、部分基层党支部书记代表出席会议。（吕显杰）