告别了跨年的快乐与喜悦，在“1314”的祝福声中，长江总公司各个捐款现场到处释放出了一股股爱的温情。新年过后上班的第一天，总公司全体干部职工纷纷开展了献爱心送温暖新年“第一捐”活动，在为总公司帮困基金增资扩盘的同时，把一份份爱的奉献汇聚成了一股股心系困难群体的暖流。

 

　　这些年，长江总公司一直把元旦过后的第一个工作周作为新年“第一捐”活动的“特定时间”，并且已经成为总公司干部员工奉献爱心的一项光荣传统。伴随着长江总公司经济的科学、稳健和可持续发展企业实力的增强和员工收入的增加，总公司帮困送温暖的力度也在持续加大，为企业帮困基金会注资的基数也在逐年的递增。为了让广大困难职工家庭都能过上一个欢乐、祥和、温暖的节日，总公司干部职工在把元旦春节帮困送温暖工作作为自己关爱困难群体的一份责任，并且以“一日捐”活动等方式为帮困救助工作添砖加瓦。

 

　　元月2日，在长江总公司总部在大厅内，总部全体干部员工热情高涨。大家在总经理陈斐然、党委书记潘洪的带领下真情再现、爱心放送，以实际行动帮扶企业困难群体，63名干部职工共计捐款16600元。总公司各基层企业工会也把“一日捐”活动作为一项热心公益、助人为乐的优良传统。据统计，今年元旦过后上班的第一天，各基层企业也纷纷开展了新年“第一捐”活动。广大干部员工你50、我100，纷纷伸出了援助之手，为企业困难群体踊跃捐款奉献爱心。

 

　　在筹措帮困资金的同时，长江总公司2014年元旦、春节领导干部上门走访慰问活动也已经启动。根据工作安排，总公司党政领导和基层党、政、工负责人已经锁定了各自的慰问对象，对总公司退休干部，困难劳模和困难职工家庭全部做到上门慰问，把组织的关心和温暖送到他们的心坎上。 （顾建国）