连日来，海博出租驾驶员在平凡岗位上作出的这些让人赞叹的不平凡事迹，如海博出租十分公司驾驶员朱建根送还返乡农民工血汗钱7.7万元；海博出租四分公司驾驶员蒋毅军勇斗劫匪，扭获歹徒的先进事迹；海博出租五分公司驾驶员“归还来沪接病母回乡的四万元急救钱”的徐建；“智勇擒贼”，被誉为“海博皮带哥”的潘龙弟，广西海博出租“最美接生哥”何泊雨。他们的身上都体现出了崇高的思想境界和良好的精神风貌，受到各方关注和表彰，经媒体广泛报道，弘扬了正能量，有力地提升了海博品牌的社会影响力。按照海博股份公司统一部署，将从三个方面在全公司范围内开展宣传学习先进活动，营造良好的发展环境。

 

　　第一，认真学习，深入领会。各单位、各部门认真组织学习近期涌现的先进人物的感人事迹，充分认识开展向道德模范和先进人物学习的重要意义。以班组建设等阵地来开展学习活动，用道德楷模和先进人物的感人事迹来感召干部员工，积极营造良好的企业文化氛围。

 

　　第二，加强宣传，营造氛围。要以道德模范和先进人物的典型事迹和崇高品格为素材，充分运用网站、企业报、黑板报、宣传橱窗、墙报等多种渠道和形式，广泛开展各种形式的宣传活动，在公司迅速掀起学道德模范、树文明风尚的热潮，大力营造学习道德模范和先进人物的浓厚氛围。

 

　　第三，表彰奖励，落实批示。公司领导关于向先进人物学习和表彰奖励的重要批示，所属单位马上予以落实，给予道德模范和先进人物以精神和物质鼓励，并通过张榜公布等形式广泛宣传，让广大干部员工充分知晓。同时要及时总结学习道德模范和先进人物的经验和做法，做好学习活动的组织实施。（高利明）