随着2014年农历春节脚步的临近，长江总公司对困难人群的帮扶救助工作也进入了高潮。日前，总公司筹措的445.33万元帮扶专项资金已通过各种途径转达到8033名被帮扶对象的手中。　　

 

　　目前，登记在长江总公司人员管理中心的退休职工人有3.2万余人；未到退休年龄的协保、伤残、病、劳务、其他人员等有3200余人。由于种种原因，致使其中有些家庭生活十分困难，有些家庭中一人或多人患病，因病致贫，加重了经济负担。按照总公司党政工领导的统一安排，人员管理中心在中国传统节日——春节将临之时，积极开展“真情送温暖”活动。人员中心党政工领导与各专管组人员分别走访慰问了这些特困职工家庭。在上门慰问期间，还为部分特困家庭送上了米、油等慰问品。

 

　　多年来，人员管理中心坚持每年开展向困难职工献爱心、送温暖活动，与困难职工建立了联系户制度，健全了困难职工档案，并将帮困工作贯穿于常年的工作中。这次“真情送温暖”工作，共动用帮困资金445.33万元；包括困难退休、协保、伤残病、劳务、军转干部、老劳模以及“上青”退休职工等8033人获得了救助。经常性地送温暖活动为贫困户解决了实际困难，使他们真正感受到了公司党政领导对弱势群体关怀，也是长江总公司践行党的群众路线的一次实践活动。这些帮困的举措，就像在这个寒冬中为困难的弱势群体送去了融融的暖意。（姜战胜）