3月5日，海博股份成立了光明集团首家劳模工作室，以进一步弘扬劳模精神，丰富劳模时代内涵，引领广大职工立足本职岗位，不断解决工作和生产中的热点、难点问题，推动创新发展，造就一支学习能力强、创新能力强、业务素质高的职工队伍，为新三年发展建功立业。

 

　　劳模工作室将以全国建设系统劳动模范杨志明，上海市劳动模范、上海市“五一”劳动奖章获得者谢友庆等在出租行业内享有盛誉的劳模们为主体，通过开展劳模先进事迹宣传活动、开设劳模讲坛、开展“劳模接待日”活动、深入开展“一带三”结对共建活动等形式，达到五个效果：第一，发挥劳模示范带头作用，健全发挥劳模作用的常态工作机制；第二，打造好劳模品牌；第三，把劳模工作室作为公司科技创新的重要力量和职工科技创新的领军人物，予以重点培育和支持；第四，结合公司生产、经营、科技创新的实际要求，每年确定一个以上的创新课题项目，做到有计划、有安排、有落实，并作为首要任务来完成；第五，提升广大员工优质服务、敬业奉献、团队责任的意识和能力。

 

　　海博股份将劳模工作室作为弘扬劳模精神、发挥劳模先进辐射作用的有效载体，突出长效性和制度化，就劳模工作室的日常运作制定了严格的工作制度。工作室将每年设立创新工作课题，围绕课题研究开展研讨、交流、培训、外出参观等活动。工作室还要积极传播劳模敬业奉献、诚信服务工作理念，进一步创新服务方式，提升窗口服务单位形象，积极为驾驶员答疑解惑，着力帮助基层一线解决遇到的工作难题。（殷建华）