为进一步加强交流学习，增进兄弟单位友谊，分享彼此管护理经验，促进安置工作的深入开展。3月26日，川东安置所人员来到了上农安置所开展了“交流经验，相互借鉴，比学赶帮超，共同提高”的交流活动。上海市救助站站长刘德才出席了会议。

 

　　刘德才站长对安置所以后工作的开展提出了要求：一是安置工作一定要做到以人为本，虽然他们的父母不在身边，我们的工作人员就要做到像父母、像医生、像老师样，照顾他们，教导他们。二是抓好队伍建设，建立奖惩机制。做到定岗定位定工作量，根据制度严格考核。三是进一步探索有效可行的管理模式，能在不断实践中探索出安置对象自我管理模式，无论是在社会效应，还是产生的经济效益，都是不可估量的。

 

　　交流活动的开展是部门之间学习借鉴先进工作方法和经验的手段，交流最终目的是要促进安置所工作的全面发展。通过交流，参观人员表示，上农安置所的“三等七级精细化管理”的做法非常值得学习和借鉴。

 

　　海丰社区管理委员会的成立对安置工作提出了更高的要求，两个安置所负责人一致表示，面对新的改革，新的形势，新的要求，接下来，在今后的发展中继续深入交流，增进了解，相互借鉴，共同提高，为和谐社区的创建贡献更大的力量。（徐芝园）