根据农场“三夏”工作总体部署，种粮二部结合当前工作实际，决定在公司范围内开展“三夏”劳动竞赛，确保全面完成今年“三夏”农忙的目标任务。通过该活动使公司全体员工思想上同心、行动上同步、目标上同向，以良好的精神状态全力以赴地投入到“三夏”工作中来。　

 

　　种粮二部专门成立由经理班子和中层干部担任的“三夏”劳动竞赛领导及考核小组。今年劳动竞赛针对不同工作类别、工作群体共设置了四类奖项：在一号、二号、三号、四号烘干线班组范围内设优秀班组奖项；在良繁部门和仓储加工部门中设先进个人奖；在各部门专兼职通讯员内产生“三夏”宣传之星；从销售部、市场部、财务部、办公室、人力资源部中产生服务标兵，四类奖项全面覆盖了公司一线员工。同时，今年的“三夏”考核还明确了三点要求：即突出一票否决，确保健康竞赛；培育优秀人才，培养典型，以点带面，提高队伍素质；全程跟踪管理，公开竞赛成绩。

 

　　种粮二部把“三夏”劳动竞赛作为完成全年各项任务的重要载体和平台加以落实，真正使劳动竞赛逐步成为全员认同、全员参与、影响广泛的品牌活动。通过“三夏”劳动竞赛的开展，进一步激发和调动广大员工的积极性、主动性和创造性，使员工在工作中不断超越自我，战胜自我，实现突破，为圆满完成“三夏”工作起到积极的推动作用。（季 伟）