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海博车辆修理公司加强青年员工修车技能培养
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海博车辆修理公司蟠龙路车间针对修理队伍青年员工比例高、新手多的特点，为了营造良好的竞争环境，适应修理公司计件工时多劳多得的考核分配机制，近日车间对技术相对薄弱的青年员工开展了专项修理指导培训，以着力提高他们掌握关键部件、复杂元件的了解和动手修理能力。
在培训现场，青年员工在检验员的指导下，把变速箱总成、空调泵等教学部件反复拆检拼装，在动手操作中掌握第一手修理数据；在实训运用中熟知复杂总成的构造原理。这种“私人定制”式的一对一个性辅导，增强了青年员工学习技能的热情和兴趣，引导他们在走出技术上的困境。
专项培训既鼓励了青年员工学有所长、技有所能，又很好地与修理公司的竞争氛围对接。同时对培训后的青年员工，车间将大胆培养，逐步尝试让他们参与关键岗位生产，让他们有机会进一步提升技能水平，为修理公司的发展添砖加瓦。（王国耀）
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