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糖酒集团金枫酒业向全体干部职工发出倡议

高举光明品牌大旗  合力推进酒业发展
 
  2014年是金枫酒业新三年发展战略规划的承上启下之年,为落实好光明食品集团“弘扬光明品牌精神、致力于打造中国食品领军品牌”的要求,切实把“一流企业做一流品牌”的品牌理念落到实处,金枫酒业向全体干部职工发出了“弘扬光明品牌,做强金枫酒业”的倡议书。
 
  《倡议书》要求全体员工按照“一张蓝图抓到底”和光明品牌大讨论活动的总体要求,立足岗位,以智慧、创新、努力、勤奋,以改革、转型、质量、效率来实现金枫酒业的持续发展,用心传承好“金文化”的核心价值理念。
 
  一是要坚定信心,团结一致,迎难而上。市场销售要强化执行力、确保有效销售、更大程度抢占市场份额,生产一线要勇于技术创新、节能减排、降本增效,管理部门要创建“四型”部室,深入一线转变作风,加强管控、规避风险,全体员工要上下一心,携手并进。
 
  二是要找准定位,主动创新,自我完善。广大党员、干部、员工要与时俱进,切实增强政治责任感和现实使命感,把思想和行动统一到公司的决策部署上,投身到达成企业目标的实战中,努力为黄酒发展开辟新的“蓝海”。
 
  三是要弘扬企业精神,学赶先进,争创一流。在“金”文化的指引下,不断增强对公司品牌的认知度和荣誉感,强化执行意识和团队精神,互相协作、取长补短,向身边的先进人物学习,形成人人争创一流业绩,比、学、赶、帮、超的良好氛围。
 
  《倡议书》号召全体干部职工要在公司党委和总经理室的坚强领导下,坚定信心、发挥合力,主动担当、开拓进取,以时不我待,只争朝夕的紧迫感,昂扬奋进,乘势快上,为实现公司2014年的各项经营目标做出贡献。(宋丹青)