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长江华药业公司持续推进企业精细化管理

更新和完善质量保证文件体系
 
  近日,达华药业公司为进一步推进企业精细化管理,按照药品生产质量管理(GMP)规范,通过对企业现有的标准管理程序、标准操作程序以及岗位职责等相关文件的更新,使企业质量保证(QA)文件体系的运行更趋简单化、定量化和系统化。
 
  今年以来,达华药业公司以精细化管理为抓手,加强企业内部管理和产品质量管理,在夯实基础、勤练内功的基础上,组织企业质量管理部门开展质量保证文件管理系统的更新和完善,以进一步提升公司管控能力和精细化水平,为迎接世界卫生组织的预资质审计做好各项准备。该公司质量管理部门随即开始了排查漏洞、细化内容、明确职责等多项工作,并且通过三个方面措施加以推进和实施。
 
  一是更新汇总编号,提高工作效率。由于文件数量多,内容繁杂,质量管理部门在找寻相应文件过程中花费了大量的时间,大大降低了工作效率。此次文件系统更新,该公司重新汇编了一套规范、简洁、明确的文件编号,方便了文件和资料的查阅。
 
  二是细化各项内容,追求精益求精。达华药业公司致力于加强和提高生产质量,因此,在一环又一环的操作过程中,不断地钻研更符合GMP标准操作程序,做到精益求精,争创行业领先。
 
  三是明确岗位职责,强化工作责任。自通过世界卫生组织GMP审计以来,该公司从确定职位目的、分解关键成果领域、确定职责目标等方面入手,制定了一系列岗位职责,考虑尽可能一个岗位包含多项工作内容,做到岗位分工明确,岗位之间不重叠、岗位相互有链接,最大限度地激发了员工的潜能和活力。(石 松)