为深入贯彻落实集团、农场《关于开展2015年警示教育月活动的通知》精神，加强公司内控管理，进一步提高各单位和员工遵纪守法和风险防范意识，1月19日下午，养殖一部组织开展“内控警示教育月”动员大会，各基层单位主管及关键岗位员工干部参加会议。

 

　　上海农场副场长邹广彬就公司开展“警示教育月”活动进行了部署，并作要求。公司将在活动期间开展专项学习活动与内部财务专项检查，一是各单位要加强领导，落实责任，通过开展监督检查等多种形式，保证和促进警示教育月活动顺利进行。二是党员干部要率先垂范，带头参与，充分发挥表率和示范作用，带头接受教育、带头认真学习、带头查找风险点，以榜样的力量带动和促进警示教育月活动的深入扎实开展。三是广泛宣传，营造氛围。四是精心准备，确保实效，通过专项检查，对发现问题进行深入整改，降低经营风险，提高管控能力。五是形成常态，精准务实，各单位要认真务实做好各类统计分析，强化日常风险防范意识。

 

　　上海农场副场长、公司党总支书记尹劲虎带领与会人员共同学习了集团内部部分警示教育的案例，以案为鉴，给在座的党员干部带来深刻的教育与警醒，并要求党员干部与关键岗位的员工要学习制度，强化意识，践行合规文化；要强化责任，梳理全产业链经营责任；主要领导要履行“一岗双责”，推进党风廉政责任主体建设。

 

　　以集团、农场警示教育月活动的开展为契机，养殖一部行政、支部、财务等部门联动，加强内控管理，旨在通过文件、制度、案例的学习与内部财务专项检查等活动，重点检查和分析销售、采购、大额资金使用、合同审签、项目管理等方面的问题，查找运营管理中的薄弱环节，进一步加强内部控制，深入推进反腐倡廉，筑牢拒腐防变的思想防线，防范经营风险，为公司经济发展营造风正廉洁的氛围。（许睿）