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长江人员管理中心开展警示教育月活动
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与维稳帮困工作重心同步
近期，人员管理中心党总支在深入贯彻集团和总公司开展警示教育活动中，积极引导党员干部从源头上抓违法违纪的预防，用严肃的事实教育碰撞心灵，用典型的案例从“警示”到“觉醒”。既为该中心党员干部敲警钟，念紧箍咒，又促进了党员干部的洁身自好。
活动中，大家谈心得，互相交流、找问题，堵漏洞。为了将“警示教育、廉政思想”深深扎根于党员干部的心底，进一步探索警示教育的新思路、新形式、新载体，该中心党总支结合2015年春节帮扶工作，重点解决管理理念、制度建设、内部控制、风险防范、廉洁勤政等五个方面的问题，推进“警示教育月”活动的深入，并充分发挥警示教育的作用，以案为鉴、以案施教、以案明纪，杜绝私欲之害，增强干部职工全心全意为广大职工群众服务的理念。同时，在人员管理中心党员干部中，及时补充宣传教育内容，加大教育力度，严抓整改，重抓时效，与中心维稳帮困工作重心同步，筑起一道拒腐防变的防线。
人员管理中心党员干部表示，通过警示教育月活动，不仅使党员干部加强了对警示教育重要性的认识，在思想上受到了一次教育，在心灵上得到了一次洗礼，也进一步增强了大家的廉洁自律意识，提高了廉洁从业、服务困难职工的责任感与使命感。(鲁建华)
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