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糖酒集团第一食品开展储备领班专题培训
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为强化一线门店基层管理储备力量，提升员工综合业务水平，通过坚实的队伍建设夯实企业管理，第一食品于4月20日启动2015年度储备领班专题培训。
本次培训为期10天，共有27名来自各门店具有意愿和发展潜力的员工参加，分为单日和双日两个班利用休息日授课，从职业观念、岗位素养、管理能力和专业技能等方面进行培训，还引入了主题演讲和笔试作为考核，通过设置一定的淘汰比例，保证培训的严肃性和实效性。
本次培训根据理论性与实践性相结合的原则、储备培训与使用相结合的原则，向志于领班和基层管理岗位的员工给予学习机会，打开提升渠道。当门店有空缺领班岗位时，公司将直接从参加储备领班培养且表现优异的成员中进行选择，极大地增强了员工的积极性和学习主动性，营造一个积极进取的工作氛围，切实提升门店的基层管理水平。（作者:夏丽娜 编辑:向阳）
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