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海博教培中心完善学员管理机制提升管理成效
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海博教培中心始终以输送合格驾驶员为目标，科学合理开展学员管理工作，帮助学员在营运服务、安全行车以及职业道德中得到全面发展。为此，教培中心在发展进程中不断完善学员管理机制，努力提升教师和教练员业务素质，对学员管理工作的要求再上一个新台阶。
学员管理工作在教培中心显著特点是所管理事务的繁杂和琐细，贯穿于从业资格培训的每一个过程，每一个环节，最终落实到每一个学员。在学员管理方面，教培分管领导对学员考勤做了充分的工作调研，6月底就重新修订完善了新的《学员须知》。从1515期应会培训班开始，每逢开班第一天在带教教师组织学员对《学员须知》进行告知和解读的基础上，对考勤制度做出了新的要求。一是要求驾驶员必须提交请假条后方可缺勤，并且必须在规定日期内参加培训，确保所学课程的全面把握。二是要求对无故缺勤的学员由带教老师主动联系，了解情况后进行教育并为其安排补课。
为进一步落实各项学员管理制度，分管领导要求各教师、教练员实行学生管理目标责任制，细化学生管理各个环节的制度和责任，加强分级管理。通过以上举措，促使学员思想趋于稳定，综合素质不断提升，上岗后流失率逐步下降，为教培中心教学质量稳步提升做出积极贡献。（作者：汤瑛 编辑：向阳）
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