上海农场种粮业“2+3”发展规划中提出：种子产业继续推进“产、加、销”一体化进程，打造以自主知识产权为主导的种业，争创“育、繁、推”一体化种业企业，全力铸造种粮梦。为了抓好种源基础管理工作，全面贯彻公司的发展规划，8月4日，公司良繁部召开全体技术人员会议，调整良繁工作的重心，研究和部署良繁工作的发展方向和后期的工作新路。公司把良繁工作上升到农场种业发展的高度，全面开启“育、繁、推”一体化种子生产模式，为公司的发展提供坚强的保障。
一、抓好科技兴企工作，在自主创新上苦练内功。紧抓农场种子产业转型的发展机遇，良繁部在自主创新能力挖潜上开始了新的蜕变。他们成立了年轻的科研小组，坚持“走出去，请进来”的科研工作理念，以公司种子发展方向为主体，以新的种子市场为导向，开启新的“育繁推”一体化现代种业新模式。加强科技工作的牵引，良繁部技术人员都有各自的优点，通过正确引导，今后每一位技术人员的科研发展，以每个人的专长为主攻手。良繁部还加强周技术会、月工作会、季度科研会的沟通，部门负责人还加强外界科技理念的贯彻和输入，主动与扬州大学、兄弟单位种子公司、种子管理站等进行交流，制定科研规划。通过每一位员工最终的努力，一定会在让科技工作方面有所突破，并让新的知识增长点，成为良繁队伍整体能力和科研水平提升的催化力量。
二、坚定走自主育种工作之路，实现新品种选育工作的快速发展。育种工作是一项长期而艰苦的工作，通过多年的努力，已经在基础育种工作上取得进展。良繁部加强与育种科研单位的联系与合作，掌握新品种发展动态，掌握新品种的特性；加强与市场部的沟通，借助市场销售和品牌介绍会为契机，良繁部负责人多次分区域、划地区进行种子品种特征的交流和探讨，全力找寻符合公司特点的开发品种；整合技术力量，继续加强新品种研发，实施育种兴企战略。我们公司在种子繁殖质量在周边地区首屈一指，具有较好的知名度和美誉度，形成了华东有影响、苏沪可领军的整体影响力。但是公司在育种方面由于人才流动，技术人员分散，技术力量薄弱等情况，缺少研发成果，因此对支柱品种和自主品种的话语权。今后，公司将计划通过自主选育、适时购买、合作运行等多种形式取得符合公司需要的品种生产经营权和种子所有权。同时重视对部门育种员工的培养，加强技术力量的后补，梳理种子育种档案，坚定付出就可以出成效的信心，调整育种工作理念，把育种工作作为企业发展的根本。
三、落实全场种源化理念，繁殖一流种源。良繁中心负责全场的种子化管理工作，在种子繁育工作上，一直坚持走质量第一的发展之路。公司今后将加大良繁工作的管理力度，采取适宜农场特点的去杂保存管理办法。由于农场是国有机制，部分员工的种子化管理理念还不强，出现种子质量事故的认知能力还薄弱。公司今后将制定相关保纯措施，出台相关的考核细则，不断提高基础种的质量。良繁部计划用1年时间加强基础种源的质量控制，改变整体种子混杂、合格率下降的制约发展的种种不利因数；计划用2年时间强化现场管理、质量管理、成本管理等精细化管理措施，控制或保持生产费用的下降，开展6S管理和开源节流活动；力争用3年时间实现由良种生产向全部原种生产理念的输入和实现，在公司后期实现自主品种的基础上，保障自主种子的质量，保证外来繁殖品种的质量。良繁部将从源头抓起，协助做好田间检验、室内检测、烘干保种等工作的力度，持续督促去杂保纯工作，将优良品种向优质精品过渡，实现公司的可持续发展。
四、加强良繁中心推手作用，推动公司核心种业竞争力。走出去，提升员工的理论水平和职业技能，为优质品种和基础种子生产提供推动力。推动公司的生产技术水平，在去杂保存和种子生产方面，力争在周边形成特色和典型，通过科研项目和科技论文的发表，实现外界的宣传推动力；通过育种基础工作，规范科研育种流程和基础种子生产程序，强化基础种子生产能力，提升科研育种水平，实现公司育种工作的整体推动力；加强对良繁员工的培养和能力的提升，把每一位员工放在合适的岗位，将每一名技术员培养成为行业里面的排头兵或者技术带头人。充分发挥良繁中心团队力量，形成年轻的育种中心小组、繁种技术小组、科技攻坚小组，提升良繁部的软实力，强化公司种子产业的核心竞争力。在良种繁育体系建设的前提下，以现有产业资源为基础，完善场内种子生产基础，加强与作业区的有效沟通，出台种子生产操作规程，从农场种子生产出发，强化种子现场管理、质量管理、成本管理等精细化管理措施。尝试在作业区建立兼职种子质量管理员、种子质量第一责任人，不断提高生产单位的质量意识，提高农场职工的种子附加收入，实现公司的2+3发展规划和“四、三：种业规划，推动上海农场种子产业的整体竞争水平和核心竞争力。
种子产业的发展和生存之路任重而道远，种粮公司继续坚持产、学、研相结合，建立以企业为主体，市场为导向，技术力量为后盾的科研模式，开启“育繁推”一体化现代种业新模式，将公司在种子方面的市场化、标准化、集约化能力发挥到极致。（作者：姚存应 编辑：向阳）