东海总公司党委积极围绕集团党委提出的“对标一流，争当先锋，实现跨越发展”的创先争优活动要求，以“光明的火焰有我一束，光明事业的接力有我一棒”岗位建功立业活动为主题，带领广大党员、职工群众把认真实施新三年战略规划作为推动企业科学发展、关心企业职工利益的重大实践，扎实开展创先争优活动。

 

　　一、认真部署，把好“四关”。总公司党委高度重视对活动的组织领导，认真制定实施方案，并将基层党组织创先争优活动开展情况作为对党组织书记年终考核的重要内容，增强基层党组织负责人第一责任人意识，做到思想重视，责任落实，保证活动有序开展。为加强活动的组织领导，党委认真把好四关：一是把好学习关。通过组织学习中央、上级有关文件精神及新三年战略规划，使各基层党组织达到领会精神，抓住实质，全面筹划的目的。二是把好方案关。要求各基层党组织要根据本单位的实际情况、工作重点和党员岗位特点，细化创先争优的具体目标、实施要求和方法形式，制定详实的活动方案。三是把好活动关。要求各基层党组织设计的创先争优主题活动要创新活动形式，提高活动吸引力。四是把好借鉴、推广关。组织创先争优活动开展情况交流会，加强活动的中途管理，推动主题实践活动的深入开展。

 

　　二、联系实际，创新载体。为精心组织好创先争优活动，党委主要领导带队开展调研，加强分类指导。各基层党组织结合自身实际，精心设计活动载体，细化活动方案。如上海鲜花港党支部的“花开中国馆，献礼世博会”、申光高螺公司党支部的“争创党员示范岗，做执行制度的模范”、东海老年护理医院党总支的“党性教育、岗位奉献、服务群众、亮牌示范、机制创新”五项活动、东海轮胎党总支的“把简单的工作做好了就是不简单，把平常的事情做好了就是不平常”岗位建功立业活动等争创活动，将创先争优活动与已经开展的党员示范岗、党员责任区、党员挂牌上岗等活动有机结合，努力做到特色鲜明，务实管用。

 

　　三是接受监督，公开承诺。在广泛动员的基础上，由党员个人提出参加创先争优活动的具体打算，并通过党支部向党员报告工作、召开会议、网络发布、党员活动园地等方式向群众公布，作出承诺，接受监督，有效地把党员引领、组织到创先争优活动中来，确保活动取得实效。目前全公司98%以上的党员都作出了公开承诺。

 

　　为加强活动的中途管理，推动主题实践活动的深入开展，东海总公司党委最近召开了推进“创先争优”工作培训会议，回顾总结了前一阶段争先创优活动开展情况，分析了存在的问题，进一步明确了下一阶段工作要求。（晨文）