集团下属家劳模创新工作室获评“市级劳模创新工作室”

　　近日，上海市总工会发文命名了100家劳模创新工作室为第十二批“上海市劳模创新工作室”，集团下属3家劳模创新工作室获评“市级劳模创新工作室”。他们是：上海种业（集团）有限公司池坚劳模创新工作室、光明母港（上海）种业科技有限公司诸伟琦劳模创新工作室、光明农业发展（集团）有限公司孙小明劳模创新工作室。

　　池坚种源创新工作室成立于2014年6月，工作室以求真务实的精神，带领团队围绕香石竹、百合、菊花、绣球等花卉进行产业化关键技术难题攻关，在花卉种质创新、新品种培育、种苗种球繁育及优质高产栽培技术方面取得重要突破。近三年来，劳模工作室示范引领作用突出：工作室共立项主持《优质高效绣球新品种选育及种苗规模化繁育》《崇明花博会一二年生花卉、球宿根、花灌木等观花植物筛选培育与应用》等市级科研项目12项，认定新品种4个，发表技术论文12篇，花卉产品及技术获得各类奖项35项。在池坚种源创新工作室的引领下，种业集团近3年培养中级职称3人，高级职称1人。公司具备花卉种源创新、技术开发、产业化示范的综合性发展能力，年销售收入达3亿元能力，年种苗种球推广量达2亿株，成为全国主要的花卉种苗产销公司之一，助力乡村振兴建设。

　　诸伟琦光明母港种业创新工作室成立于2021年9月，主要从事苗木农业和种业的创新与推广。工作室以上海市劳动模范诸伟琦为带头人，建立了一支包括公司先进、技术骨干及生产一线技术员为成员的工作团队。目前团队核心成员15名，具有高级职称4人，中级职称5人，平均年龄35岁。工作室紧紧围绕光明母港公司重点产业项目，坚持创新发展理念，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，凝聚职工在促进经济创新发展中的智慧力量，培育和造就一支知识型、技术型、创新型的高素质职工队伍，努力增强光明母港种业自主创新能力，为种业创新升级和社会创新发展贡献力量。

　　孙小明农机改革创新工作室成立于2018年1月，主要从事农机具的改革和农业机械的创新与推广。工作室以上海市劳动模范孙小明为带头人，建立了一支包括公司先进、农机骨干及生产一线技术员为成员的工作团队。目前团队核心成员15名，具有高级职称2人，技师5人，平均年龄41岁。工作室始终站在农机创新的潮头，用劳模精神引领职工立足岗位，凝聚全员智慧和力量大胆创新，以提高农机使用率和减少用工成本为目标、以农机小改小革为基础，先后参与各类项目20余项，并形成发明专利2项、实用新型专利19项，有效解决了稻麦田管机械化程度低的技术难题，实现了一项项农机具研发与改进的突破，使创新工作室真正成为企业的智囊团、岗位的创新源、项目的攻关队、团队的方向标，为公司创新发展提供强劲动力。