由牛奶集团党委书记钱瑞新带队，公司党建各条线负责人近阶段前往下属各基层单位，就各单位基层组织建设情况和创先争优活动进展情况进行调研检查。

 

　　此次调研是为了全面掌握和了解党组织基层组织建设情况和创先争优活动进展情况，总结推广基层创造的好经验好做法，推动基层创先争优活动深入开展，进一步加强基层组织建设，夯实基层基础工作。

 

　　在系统调查了解各子公司党建工作情况的基础上，党委书记钱瑞新在讲话中指出，今年上半年的基层党建工作呈现了五大特点，一是都能紧紧围绕经济工作；二是结合经济发展的同时还对预先谋划方面做了思考；三是基层自身建设逐步加强，通过这次调研，大家取长补短，互相学习交流；四是整个基层的领导班子建设也有了一定的起色，讲民主，讲团结，许多干部都起到了表率作用。五是在人才培养上卓有成效，通过不断吸收、引进、培养，将有志于投身于牛奶集团的人才留了下来。

 

　　同时，也要加强对党务公开、精细化管理等重点工作推进的常抓不懈，进行细化；要完善基层党务干部综合能力的提升；要强化班子的大局意识和协同效用；要创新人才培养机制和模式。

 

　　针对如何做好下阶段工作，特别是后三年的党建工作思路，他提出了四点希望：首先要将围绕中心促发展作为党建工作的永恒主题，在贯彻党的方针政策上抓好落实；其次要监督保障好企业的持续健康发展；再次是要狠抓队伍建设，开展教育活动，让党建工作成为联系企业和员工的桥梁作用；四是要通过主题实践活动，结合新的形势，体现一级党组织的影响。

 

　　他同时强调，在思想观念上要提倡工作的主动性和创造性，在抓好党建基础工作上，通过健全组织，完善制度，创新载体等一系列手段，以此保持党建工作的持续稳步推进和开展。

 

　　调研期间，与会人员还分别与下属企业党建负责人就如何进一步搞好企业的党建工作，充分发挥企业党组织在企业各项工作中的政治核心作用进行了交流，并查阅了党建工作的台账和材料。（李霁）