（培训现场）

 

　　在日前举行的光明食品集团职工素质培训长江班第一期开班仪式上，光明食品集团工会副主席桑树德和总公司委副书记、工会主席朱慈祥分别对参加培训的69名学员提出要求，集团党校副校长甘敬东教授进行首场辅导。

 

　　举办光明食品集团职工素质培训长江班第一期培训班，既是响应集团职工素质培训工程五年行动计划的要求，又是发挥总公司工会“大学校”功能和进一步加强职工学习能力，提升职工综合素质和工作能力的需要。

 

　　开班仪式上，光明食品集团工会副主席桑树德对长江班学员提出三点要求：一是认清开展职工培训是适应企业发展的需要；二是要不断巩固扩大EBA的成果，为长江EQT培训争特色；三是要深化班组建设，提升员工能力。长江总公司党委副书记、工会主席朱慈祥希望参加培训的学员深刻领悟职工素质培训的重要意义，一要把学习作为第一追求，二要把培训作为第一要务，三要把工作作为第一责任，从而为总公司的经济建设和发展再上新台阶做出贡献。

 

　　据了解，长江第一期职工素质培训班共分成了三天六个课程，除开班当日，光明食品集团党校副校长甘敬东教授以“做崇尚创新的光明人”为题，给长江班的学员进行了首场辅导外，“做心理健康的光明人”，“光明人的职业素养”、 “光明集团与光明文化”、“做遵纪守法的光明人”、 “常用应用文写作”等课题将成为这期培训班的主要内容。

 

　　按照集团工会工作部署，从今年起，集团将用五年时间对所属职工进行素质提升轮训，年内，长江总公司还将组织第二期职工培训。（朱顺茹）